事業所種別

高齢者入所 高齢者入所

事業所所在地

〒750-0092
山口県下関市彦島迫町三丁目17番2号
地図

TEL 083-266-8287

事業所開設年月日

1995年6月1日

法人情報

社会福祉法人 松美会

〒752-0092
山口県下関市彦島迫町三丁目17番2号

TEL 083-266-8287

ホームページ

事業所番号 No.3 宣言日 2024/12/22

特別養護老人ホーム アイユウの苑

 

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基本事項

法人理念・運営方針

理  念:
地域の皆様の幸福(しあわせ)に貢献できる社会福祉法人を目指します。
品質方針:
顧客満足から顧客感動へ
❝やさしさ❞ ❝真心❞ ❝思いやり❞ で満ち溢れた ❝心のかおりのするサービス❞ を目指します。

そのため理事長以下全職員はISO9001に基づく品質マネジメントシステムの構築・維持およびその有効性の継続的改善に積極的に取り組みます。

法人・事業所からのメッセージ

私たちは下関市の福祉をリードするプロフェッショナル集団としての ❝誇り❞ と ❝自信❞ に満ち溢れた立ち姿で、品格ある法人経営を推進しています。
ご利用者さま・ご家族さまには、『アイユウの苑があってよかった』と実感していただきたい。地域の皆さまには、『アイユウの苑があるから安心』と思っていただきたい。それらのために、職員一人ひとりを大切にし、働きやすい職場づくりを推進しています。働きやすい職場こそが、良質のサービス提供を実現し、結果としてご利用者さま満足につながることを私たちは知っています。
ノーリフティングケア(抱えない介護)の導入や記録の電子化(iPad入力)など
『介護×Innovation(革新)』を推進し、働きやすく、働きがいのある先進的な職場を目指しています。
 自分たちが変える!私たちが創る! 介護の現場

職員の声

お客様へのサービスの質は、『職員がここで働くことにいかに満足しているか』に比例するのではないかと思います。私たちの施設では、何年も前から働きやすい職場づくりを目指す取り組みに力を入れており、その効果があってか、以前に比べ職員定着率が高まってきています。少しずつですが長く働きやすい環境が整ってきているのではないかと実感しています。

職員数

( R06年 4月 1日現在)

 職員の数うち正規職員の数
職員数77 人56 人
うち福祉系の有資格者数52 人40 人
(有資格者数の内訳)
介護支援専門員8 人5 人
社会福祉士6 人6 人
介護福祉士48 人37 人
精神保健福祉士2 人2 人

平均従事年数

11.0 年 ( R06年 4月 1日現在)

離職率

 離職率
R05年度9.6 %
R04年度5.4 %
R03年度12.2 %

新規入職者(正規職員)の採用実績及び定着状況

 採用うちR06.4.1在籍
R05年度5 人4 人
R04年度5 人2 人
R03年度7 人3 人

働きがいと働きやすさが両立する職場づくり

給与体系又は給与表の導入

給与規定に基づき、学歴や職歴などこれまでの経験に応じて給与表に示す基本給を設定。また、資格や役職等について、資格手当(必要とする資格について、複数資格を有する場合はすべて上乗せ)、管理職手当を支給。

初任給月額・10年後モデル賃金

・基本給 + 一律手当
※一律手当とは該当職員に一律で支給される手当です。
※有資格者は介護福祉士を想定しています。

 初任給月額10年後モデル賃金月額
大学卒(有資格者)218,300 円259,300 円
大学卒(無資格者)201,300 円227,300 円
短大・専門学校・専攻科卒(有資格者)206,000 円256,100 円
短大・専門学校・専攻科卒(無資格者)189,000 円224,100 円
高校卒(有資格者)195,000 円252,400 円
高校卒(無資格者)178,000 円220,400 円

各種手当(一律手当以外)

管理職手当、通勤手当、扶養手当、夜勤手当、年末年始手当

賞与月数

3.4 月 ( R05年度実績)

退職金制度

あり

年次有給休暇平均取得日数

10.9 日 ( R05年度実績)

ボランティア・実習生の受入状況

 R03年度R04年度R05年度
ボランティア受入延人数0 人0 人0 人
実習生受入延人数0 人0 人0 人
介護福祉士養成実習受入延人数0 人0 人0 人

更新日:2024/12/18

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